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上海交通大學EMBA創(chuàng)新管理總裁班
(相關(guān)資料圖)
【院校介紹】
上海交通大學是我國歷史最悠久的高等學府之一,是教育部直屬、教育部與上海市共建的全國重點大學,是國家“七五,八五”重點建設(shè)和“211工程”、“985工程”的首批建設(shè)高校。經(jīng)過120年的不懈努力,上海交通大學已經(jīng)成為一所“綜合性、研究型、國際化”的國內(nèi)一流、國際知名大學,并正在向世界一流大學穩(wěn)步邁進。
交大創(chuàng)新總裁班成就真正的領(lǐng)導,總裁班有用嗎?
國際與公共事務學院經(jīng)濟與管理培訓中心
國際與公共事務學院,是交通大學這所百年名校面向新世紀建設(shè)高水平的綜合性、研究型、國際化大學的一個戰(zhàn)略步驟。學院承擔國家“211工程”三期重點學科建設(shè)項目,并獲得首批上海市社會科學創(chuàng)新研究基地。
國內(nèi)首創(chuàng)以商業(yè)模式創(chuàng)新和管理模式優(yōu)化為戰(zhàn)略目標的高端實戰(zhàn)課程
具有全球廣度和中國深度的整合式課程體系,新穎的教學模式
兼具國際視野與本土實踐的師資團隊,中西貫通、博學善教
深度整合高端政商人脈資源,項目、經(jīng)驗、人才的精準對接和高度整合
高性價比的課程,提供免費復訓、終身學習和學位對接的機會
【招生對象】
1)企業(yè)最高層決策者:董事長、總裁、總經(jīng)理、副總
2)政府機構(gòu)、事業(yè)單位、非營利性組織的高級管理人員
3)跨國企業(yè)或國內(nèi)知名企業(yè)具有豐富管理經(jīng)驗的優(yōu)秀中高層管理人員(具備5年以上管理崗位工作履歷)
【報名程序】
1)申請人向交通大學提交以下材料:報名表、身份證復印件、學li證明復印件、二寸彩色報名照3張;
2)上海交通大學審核申請資料,結(jié)合業(yè)績及報名順序擇優(yōu)錄?。?/p>
3)上海交通大學寄發(fā)錄取通知書;
4)申請人在收到通知書后,在三個工作日內(nèi)繳納學費,并辦理入學相關(guān)手續(xù)
【學習安排】
授課形式:課堂講授、案例研討、管理實戰(zhàn)、情景模擬、移動課堂等
學習安排:學制一年,每月集中授課2天(周六、周日)
上課地點:上海交通大學徐匯校區(qū)
【研修成果】
學員完成研修班所有設(shè)置課程的學習并考核合格后,可獲得由上海交通大學頒發(fā)的《上海交通大學EMBA高級工商管理碩士研修班結(jié)業(yè)正書》(創(chuàng)新管理方向),正書可在上海交通大學網(wǎng)站查詢。
【更多價值】
1)高層校友平臺,加入上海交通大學(中國)創(chuàng)新領(lǐng)袖聯(lián)合會,為不同背景的企業(yè)領(lǐng)導ren創(chuàng)造相互合作的機會,打造事業(yè)發(fā)展的堅實人脈基礎(chǔ)。
2)組織政商交流活動,搭建政府高層與企業(yè)管理者交流、分享平臺,促進企業(yè)與社會共同發(fā)展。
3)國內(nèi)外游學,參訪著名國內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)與優(yōu)秀學員企業(yè),通過實地考察,開拓視野,促進經(jīng)驗的共享與交流。
4)組織專題結(jié)業(yè)論文寫作,全面梳理綜合管理知識,明確核心競爭力,認清發(fā)展趨勢,評選優(yōu)秀論文,在當期畢業(yè)典禮時舉行優(yōu)秀論文頒獎儀式。
5)成績優(yōu)異者可進行學分轉(zhuǎn)移,申請對接歐洲著名商學院BSN荷蘭商學院的MBA工商管理碩士學位和DBA工商管理博士學位。
【學費標準】
1)報名費:800元
學費:人民幣59000元(含學費、書本資料費、正書費等費用)
為什么職場友誼的小船說翻就翻
友誼Friendship,又稱“翻的ship”,也就是說職場友誼的小船說翻就翻,一句話說不對或一件事處理不當,就會翻船,長期以來苦心營造的友誼瞬間消失,不僅影響自己的情緒,更影響自己的職業(yè)發(fā)展。因此,職場人總要跟你的溝通對象,比如:同事,領(lǐng)導,下屬及客戶,打造一條積極互動的友誼小船才會讓自己更加成功。這其中,溝通和互動技巧會能影響你開的是“翻的ship”還是Friendship。今天給大家一個溝通公式,希望幫助大家更好地駕駛你的小船,勇往直前。北大EMBA總裁班|清華大學EMBA總裁班|適合老板讀的管理課程|適合老板讀的總裁班|上海哪些總裁班好|總裁班學費|EMBA總裁班報名|私募股權(quán)投融資與并購上市總裁|私募股權(quán)|投融資|并購上市
你是否會碰到: 自己干了很多事,別人卻不知道很多時候,自己已經(jīng)很努力,可偏偏別人認為你沒干活,甚至遭到指責。很多人認為只要埋頭苦干,完成了份內(nèi)的工作,問心無愧就能成為好員工。當遇到指責時自然會非常生氣。修養(yǎng)高的人會給自己解脫‘人在干,天在看’。其實這都是溝通問題,人家是干一說二,你是干二說一,一反一正,結(jié)果可想而知。遇到這種情況的解決方案就三個字:說!出!來!”,“內(nèi)容為王”,組織中沒有人有義務直接了解你的工作情況,特別是領(lǐng)導,不可能了解到每一位員工的工作狀況。所以,如果想改變這種“委屈”的局面,首先你需要改變自己,要學會主動表達和匯報你的工作,很多情況下,干了沒說和沒干一樣。這樣才能加深你在領(lǐng)導和同事中的印象,刷出職場存在感。
你是否會碰到:和別人講很多次了,別人仍然不知道特別是遇到承擔責任的時候或布置的工作沒人干,本以為你都交待清楚了,偏偏有人還不知道,你會認為某些人是在揣著明白裝糊涂,或根本沒把你的話當回事,自然非常影響感情。這是典型的以自我為中心的狀態(tài),沒有站在別人的角度看待問題。每個人都有自己的工作重點,不可能有你同樣的重視程度。也許是因為你沒有找到對方習慣的“聽話”方式,要“多渠道溝通”。大腦吸收信息的方式因人而異,大致分為聽覺學習,視覺學習和觸覺學習。職場上重要的溝通不能停留在口頭上,要落實在紙面上,口說無憑,白紙黑字才是實證。如果你跟對方說了很多次對方仍然記不住,不妨試試其它溝通方式。一張圖勝過千言萬語?,F(xiàn)代人工作節(jié)奏飛快,沒有人看你的長篇大論,如何利用別人的碎片化時間,讓別人秒懂,才是溝通的藝術(shù)。很多時候需要多渠道溝通,強化溝通效果,客戶表揚你一句勝過自我表揚十句。如果這種情況也不好使,那還有一種簡單粗暴的方式就是:重要的事情說三遍!說三遍!說三遍!
你是否會碰到:干活都是自己的,功勞都是別人的工作中常常會看到‘會說不干當模范,埋頭苦干受批判’。心理自然不平衡,對這種能說會道的同事恨之入骨。其實這也是溝通問題。工作中要根據(jù)“客戶”或溝通對象來決定溝通內(nèi)容和溝通形式。要學會如何和老板溝通,如何和同事溝通,如何和下屬溝通以及如何和客戶溝通。怎樣拿捏說話的分寸,既不會說多了搶功,也不會說少了白干,同時需要考慮溝通時機。既要充分溝通,又要不被“搶戲”。上海交大CMBA總裁班|上海交大有哪些總裁班|學費便宜的總裁班|上海交大CMBA總裁班學費|上海交大百年財富總裁班學費|上海交大CMBA總裁班上課地點|上海交大CMBA|總裁班報名時間|上海交大CMBA總裁班官方報名|上海交大CMBA總裁班都是什么人在讀
通過三個案例,我想大家已經(jīng)大概猜出巧妙溝通的公式了,那就是4C:內(nèi)容(Content) 渠道(Channel) 客戶 / 對象(Customer)=巧妙溝通(Communication)。
要記得職場如戰(zhàn)場,光靠埋頭苦干不行,“酒香也怕巷子深”。光干不說傻把式;光說不干假把式,只有又干又說才是真把式,不僅刷出職場存在感,給自己增強信心,還會讓你與領(lǐng)導和團隊的友誼小船永遠不翻,堅固而愉快的一往無前。
本文就為大家講解到這里,希望對大家有所幫助。
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